Echte ondernemers
Politici hebben het vaak in algemene zin over ondernemers. Ze doen zich graag voor als dé belangenbehartigers van echte ondernemers. Maar er zit een groot verschil in of je ondernemers ziet als mensen met een eigen zaak of dat je ondernemers ziet als aandeelhouders, beleggers of vastgoedbezitters. In het eerste geval zijn het mensen die meedraaien en meewerken in hun eigen zaak om in hun inkomen te kunnen voorzien. In het tweede geval zijn het mensen die andere voor de winst laten werken zonder zelf de handen uit de mouwen te steken.
Wie terugkijkt op de afgelopen jaren ziet dat juist de belangen van niet-werkende aandeelhouders, beleggers en vastgoedbezitters zijn gediend. Zij kregen belastingkortingen en regels en procedures werden voor hen versimpeld of zelfs helemaal geschrapt. Terwijl kleine ondernemers die zelf en samen met hun personeel in hun zaak werken te maken kregen met een hogere regeldruk en btw-verhogingen.
Wie zijn oor te luister legt bij de echte ondernemers krijgt al snel klachten over een te hoge regeldruk. Dit kwam ook naar voren bij de ondernemers-enquête van de SP uit de zomer van 2023. Wat de SP betreft werken we samen aan minder regels, duidelijkere regels en ondersteunen we kleine ondernemers waar dat nodig is.
Een probleem dat er met kop en schouders bovenuit steekt, is de doorbetaling van personeel bij ziekte. Wanneer een werknemer ziek wordt, moet de ondernemer twee jaar lang het loon doorbetalen en vervangend personeel regelen. Die natuurlijk ook loon betaald moet krijgen. Oftewel: dubbele lasten. Met name voor kleine ondernemers is het verlies van een personeelslid bij ziekte een groter gemis dan bij een groot bedrijf met bijvoorbeeld 250 werknemers. Eén werknemer in een bedrijf met 250 werknemers is makkelijker op te vangen dan een werknemer in een bedrijf met tien werknemers.
In het verleden waren kleine ondernemers hier beter voor verzekerd. Nu ligt het risico van ziekte bij een werknemer volledig op het bordje van de ondernemer zelf. Dit weerhoudt met name kleine ondernemers om nieuwe mensen aan te nemen. Doodzonde, want juist kleine ondernemers zijn de banenmotor van Nederland en zij houden onze buurten en dorpen leefbaar.
Daarom stelt de SP voor om kleine ondernemers de mogelijkheid te geven om werknemers bij ziekte maximaal één jaar door te betalen. Om te voorkomen dat zieke werknemers hierdoor zonder inkomen komen te zitten, dekken we het tweede jaar af met een collectieve regeling. Dit verlaagt het risico voor kleine ondernemers zonder dat zieke werknemers hier de rekening voor betalen. Zo kiezen wij op een sociale manier voor échte ondernemers.